A Yamana Gold acredita que a preparação profissional começa na juventude através das experiências e dos exemplos apreendidos. O Projeto Jovem aprendiz visa qualificar e integrar pessoas ao mercado de trabalho. A Jacobina Mineração finalizou o mês de fevereiro recebendo 40 Jovens Aprendizes do curso Assistente Administrativo, com carga horária de 532h. Os jovens foram selecionados por meio de prova e entrevista, e o momento agora é de aperfeiçoar o conhecimento através da orientação em campo.
“Incluir jovens de forma estruturada no mundo do trabalho para o desenvolvimento de pilares e valores importantes para seu crescimento pessoal e profissional, compartilhando uma oportunidade de aprendizagem teórica e prática é o propósito da Yamana Gold nesse programa”, afirma a Coordenadora de Recursos Humanos, Leila Praxedes.
Com esse programa, os jovens entre 18 e 21 anos têm a oportunidade de inclusão social com o primeiro emprego e de desenvolver competências para o mundo do trabalho. Para a empresa é uma oportunidade de contribuir para a formação dos futuros profissionais do país, difundindo os seus valores e sua cultura.
Ascom/Yamana
%2017.24.01.jpg)
